THƯ NGỎ
Trong tiến trình hội nhập với kinh tế quốc tế, nguồn nhân lực của Việt Nam luôn bị đánh giá thiếu 3 điều cơ bản: Kỹ năng, Thái độ làm việc & Tính cam kết với tổ chức.
Ở đâu người ta cũng nói về tính Chuyên nghiệp, nhưng tại rất nhiều nơi 3 yếu tố vừa nên trên đều được thừa nhận là Yếu.
Có một lãnh đạo doanh nghiệp lớn nói vui rằng: “Tôi có một giấc mơ: một ngày nào đó mọi người sẽ làm việc thật sự, chỉ cần 6 tiếng/1 ngày; một tháng nào đó chúng tôi nhận được 10 sáng kiến từ tất cả các phòng ban; một năm nào đó, mọi người đều đưa ra một bản mục tiêu cá nhân cho năm tiếp theo – chứ không phải báo cáo tổng kết cuối năm màu mè; và một thời điểm nào đó, tất cả mọi người đều là những người làm việc Chuyên nghiệp.”
Chúng tôi tin rằng: chiến lược đào tạo hoàn chỉnh sẽ là một trong những yếu tố then chốt giúp doanh nghiệp đạt được “giấc mơ” đó. Giá trị ProSkills hướng tới trong mọi khóa đào tạo không chỉ là truyền đạt kiến thức, mà là thúc đẩy, truyền ngọn lửa hứng khởi cho học viên để tìm tòi và áp dụng các kiến thức, quan niệm đó vào công việc.
Và những gì chúng ta hướng tới, không gì khác hơn chính là: Tạo ra sự thay đổi & vận động không ngừng để phát triển.
TẦM NHÌN
Trở thành đơn vị đào tạo hàng đầu Việt Nam về tính chuyên nghiệp trong phong cách phục vụ khách hàng, tính ứng dụng của các chương trình đào tạo. Đào tạo ra đội ngũ quản lý và nhân viên của doanh nghiệp trở thành những người chuyên nghiệp và toàn diện, để từ đó hoàn thành xuất sắc các công việc của mình.
SỨ MỆNH
Đưa ra các giải pháp tối ưu nhất cho các lãnh đạo, quản lý doanh nghiệp trong quá trình điều hành, phát triển các chiến lược kinh doanh, chiến lược nhân sự, chiến lược thương hiệu... Đào tạo ra những cán bộ, nhân viên có tầm nhìn, có phong cách làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả, phát huy tối đa năng lực bản thân để phát triển tổ chức, thăng tiến trong sự nghiệp.
QUY TRÌNH ĐÀO TẠO TẠI PROSKILLS
Trước Khóa Học
- Khảo sát nhu cầu đào tạo tại doanh nghiệp giúp doanh nghiệp nhận thấy lỗ hổng thực tế.
- Xác định trình độ của học viên.
- Thiết lập giáo án phù hợp và thực tiễn nhất.
Trong Khóa Học
- Sử dụng các phương pháp huấn luyện hiện đại mang tính chất thực hành cao giúp học viên áp dụng được ngay sau khi hoàn thành khóa học
- Khơi gợi những khả năng tiềm ẩn của học viên giúp học viên tự tin và phát huy khả năng tiềm ẩn của mình giúp ích cho doanh nghiệp
Sau Khóa Học
Sau khóa học 3 hoặc 6 tháng (tùy theo khóa học) ProSkills sẽ có một buổi đánh giá lại toàn bộ những kiến thức đã chuyển giao cho học viên. Và sẽ đào tạo lại những kiến thức mà học viên chưa nắm vững và áp dụng được.
CÁC DỊCH VỤ CUNG CẤP
Tổ chức khóa học:
Tư vấn cho các cá nhân và tổ chức có nhu cầu các khóa học kỹ năng, kiến thức chuyên ngành, kiến thức bổ trợ - mà ProSkills tổ chức đều đặn hàng tháng.
Tư vấn đào tạo:
ü Tư vấn các khóa đào tạo phù hợp với loại hình từng doanh nghiệp (sản xuất, dịch vụ, đầu tư…).
ü Thiết kế các khóa học ứng dụng dành riêng cho từng doanh nghiệp, tổ chức
ü Hoàn thiện hệ thống đào tạo sẵn có, phối hợp và hỗ trợ chiến lược nguồn nhân lực của doanh nghiệp trung hạn & dài hạn
Khảo thí và đánh giá:
ü Thiết kế các bài đánh giá (năng lực chuyên môn, kỹ năng & hành vi): giúp doanh nghiệp, tổ chức có các đánh giá nhân lực hiệu quả.
ü Cung cấp ngân hàng đề thi: làm nền tảng cho việc lựa chọn, tuyển dụng nhân sự.
ü Chương trình hỗ trợ kiểm tra & đánh giá khóa học miễn phí: theo chu trình 3 – 6 tháng đối với tất cả các doanh nghiệp sử dụng dịch vụ in-house training của ProSkills.
Study tour:
Du lịch nước ngoài tại các nước có nền kinh tế phát triển (châu Âu, Mỹ, Đông Nam Á…)
ü Kết hợp tham dự hội thảo, tọa đàm…
ü Tham quan xí nghiệp, nhà máy…
ü Tham khảo mô hình tổ chức, kinh doanh…
CƠ SỞ VẬT CHẤT
Tất cả các phòng học của ProSkills đều được trang bị hiện đại theo tiêu chuẩn quốc tế, đáp ứng tối đa yêu cầu của từng khóa học. Phòng học được thiết kế đa năng, phù hợp với các hình thức đào tạo đặc biệt: Làm việc nhóm, xử lý tình huống, đóng vai , …
